Il portale del cittadino - Comune di Sesto San Giovanni

Il Servizio si occupa di:

• Formazione: produce un Piano Triennale di Formazione per tutto il personale, segue la formazione strategica, legata al cambiamento organizzativo ed allo sviluppo delle competenze distintive per i diversi profili professionali. Progetta laboratori ed interventi per la formazione manageriale, sicurezza e benessere lavorativo e sviluppo delle competenze relazionali
• Selezione: collaborando con il Servizio Pianificazione, si occupa di concorsi pubblici e interni, valutazione candidati per assunzioni di categorie protette e mobilità in ingresso da Ente a Ente
• Mobilità interna: svolge un ruolo di mediatore attivo per tutte le problematiche legate alla mobilità interna trattando tutte le domande di trasferimento formali ed informali dei dipendenti e le richieste di messa a disposizione dei Dirigenti
• Counselling: la tipologia dei problemi portati permette di presidiare le seguenti ricadute in termini di risultati: prevenzione del disagio lavorativo, sostegno a fronte di gravi situazioni personali, orientamento per lo sviluppo della carriera a livello individuale
• Tirocinii: il Servizio è referente per l’Ente presso le facoltà di Psicologia dell’Università di Torino e di Milano Bicocca per quanto riguarda il tirocinio abilitante alla professione. Organizza il tirocinio pre-laurea degli studenti di Psicologia e Scienze della Formazione dell’Università Bicocca, svolgendo attività di filtro ed assegnandoli ad altri tutors dei diversi Settori.
• Progetti di sviluppo interni ed analisi organizzativa: organizzazione ed executive coaching che viene attivata in funzione di interventi mirati all’ottimizzazione, al potenziamento o alla definizione di nuovi assetti organizzativi.